”Outbound”, Tingkatkan Sinergi Organisasi
Kompas, 26/03/2013
Foto Abdul Arif |
Untuk mencapai target atau tujuan tertentu, suatu organisasi membutuhkan
kerja sama yang baik dari anggotanya. Tak mudah mewujudkan semua itu karena
setiap anggota memiliki karakter berbeda. Karena itu, perlu upaya agar
perbedaan itu menjadi kekuatan bersama.
Kepala Lembaga Pengabdian Masyarakat (LPM) Institut Agama Islam Negeri
(IAIN) Walisongo, Semarang, M Mukhsin Jamil mengatakan hal itu dalam rapat
kerja (raker) kemahasiswaan pada 12-13 Februari. Menurut dia, lingkungan
organisasi juga perlu mendapat perhatian khusus. Apalagi keberadaan organisasi
kemahasiswaan tak lepas dari peran lingkungan, yaitu kampus.
Peserta acara di Taman Tirta Arum, Kendal, Jawa Tengah, itu berjumlah 65
orang. Hadir pula para pembantu dekan dan ketua organisasi kemahasiswaan di
lingkungan IAIN.
Ketua panitia yang juga Kepala Bagian Akademik dan Kemahasiswaan Abdul
Basith mengatakan, semua unsur pimpinan IAIN, mulai dari Rektor, Purek I, Purek
II, Purek III, Purek IV, dan bagian kemahasiswaan juga hadir dalam raker. Dia
menambahkan, raker diisi pula dengan kegiatan outbound demi menghadirkan
suasana baru di kampus IAIN.
Rektor IAIN Walisongo, Semarang, Muhibbin berharap, antara mahasiswa dan
unsur pimpinan IAIN menyatukan visi untuk mengembangkan institusi. Menurut dia,
mahasiswa memiliki peran kemahasiswaan strategis untuk kemajuan kampus. ”Saya
berharap mahasiswa dapat menjadi mitra pimpinan IAIN, ” ujarnya
IAIN memiliki dua agenda besar, yaitu persiapan menjadi universitas islam
negeri dan pembangunan fisik kampus yang didanai dari pinjaman Bank Pembangunan
Islam (IDB). ”Di sini perlu kerja sama dan komunikasi yang baik dari
mahasiswa,” kata Muhibbin.
Permainan
Selain merumuskan agenda serta anggaran kemahasiswaan tahun depan, raker
juga menjadi ajang meningkatkan sinergi antar-aktivis mahasiswa. Hal itu
terwujud dalam permainan outbound. Ada tiga permainan bagi peserta. Peserta
dibagi menjadi dua tim untuk berkompetisi.
Permainan pertama adalah adu cepat mengumpulkan bola-bola plastik dengan
alat dari bambu berbentuk segi tiga. Permainan ini disebut triangle. Permainan
ini hampir sama seperti egrang atau jangkungan.
Namun, untuk mengoperasikan triangle dari bambu kita harus bekerja sama
dengan banyak orang. Seorang anggota tim menaiki triangle dan bertugas memberi
komando. Anggota lainnya menjaga keseimbangan agar triangle tetap tegak.
Triangle memiliki tali yang dapat dikendalikan dari sisi depan-belakang dan
sisi kanan-kiri.
Munji, peserta outbound, antusias menikmati permainan ini. Dia sigap
memberikan aba-aba kepada anggota timnya sehingga mereka mampu berjalan cepat.
Namun, sesekali dia terjatuh gara-gara salah memberikan komando kepada kawan
dalam tim.
Permainan kedua adalah adu cepat mendayung perahu untuk mengumpulkan
bola-bola plastik. Untuk permainan ini, pada setiap bola tertulis huruf
tertentu. Setiap kelompok harus mengumpulkan bolabola itu dan menyusunnya
menjadi satu kalimat berbeda sesuai permintaan panitia. Permainan kian seru
ketika kedua kelompok berebut bola plastik. Mereka saling menyerang dan
menyibakkan air ke arah lawan.
Permainan terakhir adalah menyeberangi kolam melewati jembatan ayun.
Peserta harus membawa bola-bola plastik yang terkumpul untuk bisa sampai ke seberang
dengan selamat dan cepat agar tidak kalah dengan tim lain.
Pemandu outbound, Nur Rofiq, mengatakan, permainan triangle berguna untuk
melatih kerja sama. Permainan itu tak akan berjalan baik jika setiap anggota
tidak bekerja keras. ”Peserta harus berani mengambil risiko, buktinya mereka
sesekali terjatuh,” ujarnya.
Seusai outbound, peserta mendapat pelajaran perihal perilaku berorganisasi.
Dalam berorganisasi setiap anggota memiliki peran berbeda. Demi mencapai tujuan
organisasi, hal terpenting adalah kemampuan bekerja sama. Lebih dari itu,
mahasiswa juga perlu bersinergi dengan unsur pimpinan kampus.
-ABDUL ARIF, Mahasiswa Jurusan Tadris Matematika, Fakultas Tarbiyah IAIN
Walisongo, Semarang
SUMBER: Kompaskampus.com
SUMBER: Kompaskampus.com
Post a Comment for "”Outbound”, Tingkatkan Sinergi Organisasi"